2022年11月17日
第４３回ISO内部監査を実施しました
１１月１７日（木）第４３回ISO内部監査を実施しました。
今回のISO内部監査では、各部署のプロセス別品質目標について
重点的に話し合いました。
目標の経過状況と問題点、対策について各部署ごとに議論して行きました。
監査者より各部門で上がった項目の発表がありました。
指摘があった項目に関しては速やかに是正を行います。
2022年10月15日
安全祈願祭を、10月15日(土)に住吉神社にて執り行いました。
安全祈願祭を、10月15日(土)に住吉神社にて執り行いました。
天気に恵まれ、快晴の中での今年度2回目の安全祈願となります。
進和会(協力会)より2名、当社より3名の代表者による安全祈願を行いました。
コロナの終息と無事故・無災害を祈願しました。
これからも、無事故・無災害に努め良質な工事を提供できるように致します。
2022年9月17日
９月１７日（土）進和会・進友会懇親ボウリング大会を開催しました。
懇親ボウリング大会を大橋シティボウルにて、
アルコール消毒、マスクの着用等のコロナ対策を十分に行って開催しました。
進和会(協力会)を代表して藤本設備の青龍さん、進友会(社員会)を代表して山下主任による
始球式が行われました。
参加者４１名で、みんな豪華賞品を目指して盛り上がりました。
優勝は大西設備㈱の山崎社長
２位は春日工業㈱の松尾社長
３位は当社、工事管理部の水貝さんという結果でした。
2022年7月6日
7月5日(火)～7月6日(水)にISO維持審査を受けました。
ISO維持審査を受けました。
当社の全ての部署を対象にＩＳＯマニュアルに沿ってＰＤＣＡサイクルが
適正かどうか、パフォーマンスは十分かなどの確認をされました。
社内のインフォメーションシートなどの掲示物や
不要材、不適合品の処理方法のチェックもありました。
今回助言を頂いた項目に関しては、改善計画を行い
実行していきます。
2022年6月24日
6月22日(水)～6月24日(金)で新入社員研修を実施しました。
井手口社長による3日間の新入社員研修が行われました。
「社員の条件」について“ブレインストーミング”方式で進めました。
1つ1つのテーマについて深く考え意見を出し合いました。
話し合った内容を整理しA1用紙に書きあげました。
3日間の研修お疲れ様でした。
この研修で学んだことを活かし各部署で頑張って下さい。
2022年5月25日
第４２回ＩＳＯ内部監査を実施しました。
５月２５日（水）第４２回ISO内部監査を実施しました。
今回のISO内部監査では、ISOマニュアルの整備について
重点的に話し合いました。
ISOマニュアルの適用範囲を各部署ごとに議論して行きました。
監査者より各部門で上がった項目の発表がありました。
指摘があった項目に関しては速やかに是正を行います。
2022年5月20日
進和会総会と定期健康診断を行いました。
５月２0日（金）進和会総会と定期健康診断を行いました。
第３１期の事業報告・会計報告並びに第３２期の事業計画・予算計画の
議案が承認されました。
総会の前には一年に一度の定期健康診断を行いました。
これから暑い時期になります。
健康状態に気を付け、協力業者の皆さんと共に無事故を目指して行きます。
2022年5月18日
エコアクション21中間審査を受けました。
５月１８日(水)にエコアクション２１中間審査を受けました。
今回の審査では環境経営レポートの確認、事務所内の見学、
現場視察などを行いました。
現場では工程や作業内容の確認、工事写真や廃材処理方法
などを視察されました。
審査において燃費データのグラフ化などのアドバイスを頂きました。
アドバイスを受けた所は次回の審査までに改善します。
2022年4月15日
「2021年度環境経営レポート」を発行しました。
当社の2021年度環境活動を取りまとめた「2021年度環境経営レポート」を発行しました。
活動期間：2021年3月～2022年2月
進興設備工業株式会社は、地域の皆様に喜びを与える企業であるために、
常にワンランク上の設備環境づくりに全力で取り組んでいます。
給排水設備工事、空調換気設備工事を通して、環境保全、環境負荷の低減、
汚染の予防に努め、地域への社会貢献と環境経営の継続的な改善を約束します。
2022年4月2日
安全祈願祭を、4月2日(土)に住吉神社にて執り行いました。
安全祈願祭を、4月2日(土)に住吉神社にて執り行いました。
新入社員4名を加え進和会と共に無事故を祈願しました。
天気に恵まれ、快晴の中での安全祈願祭となりました。
古代力士像にパワーを貰ってコロナ感染ゼロを目指します。
